„În cinste, fiecare să dea întâietate altuia”. (Romani 12:10)

     O altă cheie importantă pentru a fi binecuvântat la locul de muncă este atenția. Acest lucru este adevărat, indiferent dacă ești președintele companiei sau responsabilul cu tura de noapte. Poate că plăcuța de pe ușa biroului tău impune respect, dar trebuie să-l câștigi în fiecare zi prin etica muncii tale și prin atitudinea ta. În Vechiul Testament, majoritatea oamenilor își câștigau existența din agricultură și creșterea vitelor, așa că înțeleptul Solomon oferă acest sfat: „Îngrijeşte bine de oile tale, şi ia seama la turmele tale” (Proverbele 27:23). Liderii buni își propun să cunoască nevoile, calitățile, defectele, potențialul și nivelurile motivaționale ale celor care lucrează cu ei. Drept rezultat, concediul medical al angajaților este mai scurt, moralul este îmbunătățit, iar calitatea și producția cresc. Credeți sau nu, o creștere a salariului nu este întotdeauna singura motivație. Uneori, preocuparea față de angajat, înțelegerea și interesul pe care i le acorzi sunt, de asemenea, un puternic motivator. A-i desconsidera pe oameni sau a-i considera doar niște bieți angajați generează doar resentimente. Când îți pasă cu adevărat de oameni, încerci să scoți ce e mai bun din ei. Și dacă ești angajat, Dumnezeu îți promite că „cine-şi păzeşte stăpânul va fi preţuit.” (Proverbele 27:18) Dacă vei continua să-ți critici superiorii, cei din jurul tău vor începe să nu mai aibă încredere în tine. De ce? Pentru că ei știu că la un moment dat vei face la fel și în ce-i privește! Atâta timp cât urăști poziția de ucenic, nu te vei califica niciodată pentru poziția de șef! Biblia spune că trebuie să-i vorbești de bine pe cei care au autoritate asupra ta (vezi Tit 3:1-2). Și dacă nu poți, nu spune nimic și caută un alt loc de muncă! Doar așa poți să fii binecuvântat la locul de muncă!